En el caso de ofertar para los dos lotes, y en el entendimiento de que el oferente solo podrá ser adjudicado para un lote, que el precio es fijo y coincidente para ambos lotes, se solicita indicar si el requisito de presentación de Póliza de Seguro o Garantía Bancaria se consideraría cumplido con la presentación de una póliza por el monto equivalente al requisito para un lote. Favor aclarar esta duda sobre este punto fundamental, cuya mala interpretación podría ser motivo de rechazo de oferta.
En el caso de ofertar para los dos lotes, y en el entendimiento de que el oferente solo podrá ser adjudicado para un lote, que el precio es fijo y coincidente para ambos lotes, se solicita indicar si el requisito de presentación de Póliza de Seguro o Garantía Bancaria se consideraría cumplido con la presentación de una póliza por el monto equivalente al requisito para un lote. Favor aclarar esta duda sobre este punto fundamental, cuya mala interpretación podría ser motivo de rechazo de oferta.
Remitirse a lo establecido en la Adenda N° 1, en las Instrucciones para los Consultores, Hoja de Datos, apartado 1.15, donde se menciona: "1.15- Los Oferentes deberán garantizar el mantenimiento de la propuesta presentada mediante Póliza de Seguro o Garantía Bancaria de acuerdo al Art. 54 del Decreto Nº 2992/19, por un monto igual al 5% (cinco por ciento) del monto total de la oferta, por un plazo de 210 días calendarios, prorrogables a solicitud del Contratante.
Por lo tanto, La Garantía de Mantenimiento de Oferta deberá ser presentada para cada lote ofertado.
22
Revisión TEC-1. Lote de Preferencia
Atendiendo a que en la Hoja de Datos, párrafo de referencia 1.2, se adminte la presentación de oferta para los dos lotes, y que posteriormente señala que el oferente debe indicar el lote de su preferencia; se solicita reemplazar el texto del Formulario TEC-1 correspondiente a presentación de propuesta técnica, atendiendo a que en el mismo corresponde incluir la redacción necesaria para identificar esa preferencia. Aguardamos la revisión necesaria, en el entendimiento que dicho documento no puede ser modificado en su redacción original.
Atendiendo a que en la Hoja de Datos, párrafo de referencia 1.2, se adminte la presentación de oferta para los dos lotes, y que posteriormente señala que el oferente debe indicar el lote de su preferencia; se solicita reemplazar el texto del Formulario TEC-1 correspondiente a presentación de propuesta técnica, atendiendo a que en el mismo corresponde incluir la redacción necesaria para identificar esa preferencia. Aguardamos la revisión necesaria, en el entendimiento que dicho documento no puede ser modificado en su redacción original.
El oferente deberá indicar en el Formulario TEC-1 de la oferta, el lote de su preferencia.
23
Título de grado Especialistas Social y Ambiental
Respecto al Criterio de Evaluación indicado para el caso de los cargos Especialista Ambiental y Especialista Social, entendemos que el criterio de evaluación del Pliego de Bases y Condiciones no limita a que el titulo de grado con el que cuenten sea relacionado al cargo, pero sí que la especialización sea en el área. Favor confirmar esta interpretación.
Respecto al Criterio de Evaluación indicado para el caso de los cargos Especialista Ambiental y Especialista Social, entendemos que el criterio de evaluación del Pliego de Bases y Condiciones no limita a que el titulo de grado con el que cuenten sea relacionado al cargo, pero sí que la especialización sea en el área. Favor confirmar esta interpretación.
Referirse a lo establecido en la Adenda N° 4 , Sección II. Instrucciones para los consultores, Hoja de datos, clausula 5.2 (a-2), criterio (iii) Calificaciones del personal profesional clave y competencia para el trabajo, 3- Competencia para el Trabajo, Experiencia Fiscalización, Profesionales y Especialistas, en donde se menciona lo siguiente:
"Profesionales y Especialistas..."
"Especialista Social (Trabajador Social/ Ecólogo Humano/ Profesional especializado en el área de trabajo social).
Especialista Ambiental (Ingeniero Ambiental/Profesional especializado en el área de medio ambiente)".
Por lo tanto, los títulos universitarios citados son los admitidos para los cargos de especialista social y ambiental.
24
Director del Servicio. Experiencia Fiscalización
Entendemos que para la evaluación de la competencia del trabajo para el cargo de Director de Servicio, las experiencias en catastro y obras viales podrán ser consideradas para el cumplimiento de cada uno de los componentes para el caso que en un mismo servicio haya abarcado ambos aspectos. Favor confirmar esta interpretación.
Entendemos que para la evaluación de la competencia del trabajo para el cargo de Director de Servicio, las experiencias en catastro y obras viales podrán ser consideradas para el cumplimiento de cada uno de los componentes para el caso que en un mismo servicio haya abarcado ambos aspectos. Favor confirmar esta interpretación.
Para el Director de Servicio, referirse a la Adenda N° 4 , Sección II. Instrucciones para los consultores, Hoja de datos, clausula 5.2 (a-2), criterio (iii) Calificaciones del personal profesional clave y competencia para el trabajo, 3- Competencia para el Trabajo, Experiencia Fiscalización, en donde se menciona lo siguiente:
"Experiencia Catastro (40 %)..."
"...Se entenderá como Trabajos de Igual Envergadura: Dirección o coordinación de trabajos de catastro para la adquisición de derechos en la liberación de la franja de dominio".
"Experiencia Obras Viales (40 %)..."
"...Se entenderá como trabajo de igual envergadura: Director del Servicio: Gerente, Director, Consultor, Responsable Técnico o Coordinador de contratos de fiscalización de obras viales con pavimentación asfáltica, de los cuales por lo menos uno deberá haber contemplado gestión/rehabilitación y mantenimiento de carreteras por niveles de servicio que incluyan pavimentación asfáltica".
Por lo tanto, si en un mismo contrato de consultoría se cumplen los requisitos para "Experiencia Catastro" y "Experiencias Obras Viales", esta experiencia podrá puntuar en ambos requisitos.
25
Experiencia Fiscalización - Obra
Para la evaluación del subcriterio 3- Competencia para el Trabajo, del plantel Puntuable, si bien indica el título Experiencia Fiscalización (80%), para varios de los cargos se indica como equivalente experiencia indistintamente para la Fiscalización o la Constructora. Entendemos que no es una incoherencia, sino una equivalencia que será considerada a efectos de la evaluación. Solicitamos confirmar esta interpretación
Para la evaluación del subcriterio 3- Competencia para el Trabajo, del plantel Puntuable, si bien indica el título Experiencia Fiscalización (80%), para varios de los cargos se indica como equivalente experiencia indistintamente para la Fiscalización o la Constructora. Entendemos que no es una incoherencia, sino una equivalencia que será considerada a efectos de la evaluación. Solicitamos confirmar esta interpretación
Para cada cargo referirse a la Adenda N° 4, Sección II. Instrucciones para los consultores, Hoja de datos, clausula 5.2 (a-2), criterio (iii) Calificaciones del personal profesional clave y competencia para el trabajo, 3- Competencia para el Trabajo 80%.
Es correcta la Interpretación.
26
Especialista en Hidrología e Hidráulica. Ingeniero Vial
Para el caso del Especialista en Hidrología e Hidráulica, primeramente se determina que debe ser Ingeniero Civil, y más adelante se indica que puede ser Ingeniero Civil o Vial. Solicitamos aclarar esa inconsistencia y confirmar si un Ingeniero Vial podrá ser propuesto para ese cargo.
30-03-2022
18-04-2022
Especialista en Hidrología e Hidráulica. Ingeniero Vial
Para el caso del Especialista en Hidrología e Hidráulica, primeramente se determina que debe ser Ingeniero Civil, y más adelante se indica que puede ser Ingeniero Civil o Vial. Solicitamos aclarar esa inconsistencia y confirmar si un Ingeniero Vial podrá ser propuesto para ese cargo.
Para el Especialista en Hidrología e Hidráulica, referirse a la Adenda N° 4, Sección II. Instrucciones para los consultores, Hoja de datos, clausula 5.2 (a-2), criterio (iii) Calificaciones del personal profesional clave y competencia para el trabajo, 3- Competencia para el Trabajo, Experiencia Fiscalización, en donde se menciona lo siguiente: "Especialista en Hidrológica e Hidráulica (Ingeniero Civil, Hidráulico o Vial): trabajos de hidráulica o hidrología y/o Fiscalización en obras viales".
Por lo tanto, el Especialista en Hidrología e Hidráulica podrá ser un Ingeniero Civil , Hidráulico o Vial.
27
Ex funcionarios del MOPC
Para el caso de la evaluación de ex funcionarios del MOPC, entendemos que será considerado cumplido el 100% de la exigencia de Competencia para el Trabajo, toda vez que el profesional propuesto haya ocupado alguna vez y por cualquier periodo de tiempo uno de los cargos mencionados en el cuadro respectivo. Favor confirmar esta interpretación.
Para el caso de la evaluación de ex funcionarios del MOPC, entendemos que será considerado cumplido el 100% de la exigencia de Competencia para el Trabajo, toda vez que el profesional propuesto haya ocupado alguna vez y por cualquier periodo de tiempo uno de los cargos mencionados en el cuadro respectivo. Favor confirmar esta interpretación.
Para el caso de participación de ex funcionarios del MOPC para los cargos "Director de Servicio", "Ingeniero Residente", "Especialista Ambiental" y "Especialista Social" referirse a las equivalencias respectivas en cada cuadro según lo establecido en la Adenda N° 4, Instrucciones para los consultores, Hoja de datos, clausula 5.2 (a-2), criterio (iii) Calificaciones del personal profesional clave y competencia para el trabajo, 3- Competencia para el Trabajo, Experiencia Fiscalización 80%.
Para los cargos mencionados es válida su interpretación.
28
Especialista en Hidrología e Hidráulica. Competencia para el Trabajo
En la definición de Trabajos de Igual Envergadura a ser considerados a efectos del subcriterio 3-Competencia para el Trabajo, se indica para el cargo de Especialista en Hidrología e Hidráulica: "trabajos de hidráulica o hidrología y/o Fiscalización en obras viales." Al respecto, se entiende que podrían considerarse indistintamente experiencias en trabajos de diseño y/o fiscalización del componente hidráulico o hidrológico de obras viales. Favor confirmar esta interpretación.
30-03-2022
18-04-2022
Especialista en Hidrología e Hidráulica. Competencia para el Trabajo
En la definición de Trabajos de Igual Envergadura a ser considerados a efectos del subcriterio 3-Competencia para el Trabajo, se indica para el cargo de Especialista en Hidrología e Hidráulica: "trabajos de hidráulica o hidrología y/o Fiscalización en obras viales." Al respecto, se entiende que podrían considerarse indistintamente experiencias en trabajos de diseño y/o fiscalización del componente hidráulico o hidrológico de obras viales. Favor confirmar esta interpretación.
Con respecto al siguiente requisito de Experiencia Especifica indicado en el pliego de bases:
(…)
Por cada Servicio de diseño de ingeniería vial, fiscalización y/o supervisión de obras y/o gerenciamiento técnico y/o fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica, con un monto igual o superior al treinta por ciento (30%) del monto del presupuesto disponible, que se indica en la cláusula 3.2 (a) de la Hoja de datos, que hayan sido ejecutados en los últimos 15 años, comprobados a través de la presentación de copia de contratos del servicio o certificados emitidos por el Contratante, se asignará 25% del puntaje, hasta alcanzar un máximo de 100 puntos.
(…)
Con respecto a este requisito, entendemos que se pueden presentar para el obtener el máximo puntaje cuatro (4) contratos relacionados con fiscalización/supervisión de obras viales con pavimentación asfáltica, sin que sea obligatorio presentar contratos de fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica. ¿Es correcta nuestra interpretación?
Con respecto al siguiente requisito de Experiencia Especifica indicado en el pliego de bases:
(…)
Por cada Servicio de diseño de ingeniería vial, fiscalización y/o supervisión de obras y/o gerenciamiento técnico y/o fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica, con un monto igual o superior al treinta por ciento (30%) del monto del presupuesto disponible, que se indica en la cláusula 3.2 (a) de la Hoja de datos, que hayan sido ejecutados en los últimos 15 años, comprobados a través de la presentación de copia de contratos del servicio o certificados emitidos por el Contratante, se asignará 25% del puntaje, hasta alcanzar un máximo de 100 puntos.
(…)
Con respecto a este requisito, entendemos que se pueden presentar para el obtener el máximo puntaje cuatro (4) contratos relacionados con fiscalización/supervisión de obras viales con pavimentación asfáltica, sin que sea obligatorio presentar contratos de fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica. ¿Es correcta nuestra interpretación?
Para la Experiencia Específica del Oferente, referirse a la Adenda N° 4 , Sección 2: Instrucciones para los Consultores, Hoja de Datos, apartado 5.2 (a-2), criterio (i) Experiencia específica de los consultores pertinente a las tareas, punto 1.2-Experiencia específica, en donde se modifica el puntaje de la evaluación de la experiencia específica del consultor. En ella se menciona lo siguiente: "Por cada Servicio de diseño de ingeniería vial, fiscalización y/o supervisión de obras y/o gerenciamiento técnico y/o fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica, con un monto igual o superior al treinta por ciento (30 %) del monto del presupuesto disponible, que se indica en la cláusula 3.2 (a) de la Hoja de datos, que hayan sido ejecutados en los últimos 15 años, comprobados a través de la presentación de copia de contratos del servicio o certificados emitidos por el Contratante, se asignará 25 % del puntaje, hasta alcanzar un máximo de 80 puntos..."
Por lo tanto, para el citado requisito de las Experiencias Específicas de los Consultores, No solamente pueden sumar puntos las experiencias que sean de concesión de obras viales sino también las otras experiencias contempladas en el apartado recién mencionado.
30
Experiencia Especifica del Oferente
Con respecto al siguiente requisito de Experiencia Especifica indicado en el pliego de bases:
(…)
Por cada Servicio de diseño de ingeniería vial, fiscalización y/o supervisión de obras y/o gerenciamiento técnico y/o fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica, con un monto igual o superior al treinta por ciento (30%) del monto del presupuesto disponible, que se indica en la cláusula 3.2 (a) de la Hoja de datos, que hayan sido ejecutados en los últimos 15 años, comprobados a través de la presentación de copia de contratos del servicio o certificados emitidos por el Contratante, se asignará 25% del puntaje, hasta alcanzar un máximo de 100 puntos.
(…)
Con respecto a este requisito, entendemos que se pueden presentar contratos cuya fecha de finalización se encuentre dentro de los últimos 15 años. ¿Es correcta nuestra interpretación?
Con respecto al siguiente requisito de Experiencia Especifica indicado en el pliego de bases:
(…)
Por cada Servicio de diseño de ingeniería vial, fiscalización y/o supervisión de obras y/o gerenciamiento técnico y/o fiscalización/supervisión de concesión de obras viales con pavimentación asfáltica, con un monto igual o superior al treinta por ciento (30%) del monto del presupuesto disponible, que se indica en la cláusula 3.2 (a) de la Hoja de datos, que hayan sido ejecutados en los últimos 15 años, comprobados a través de la presentación de copia de contratos del servicio o certificados emitidos por el Contratante, se asignará 25% del puntaje, hasta alcanzar un máximo de 100 puntos.
(…)
Con respecto a este requisito, entendemos que se pueden presentar contratos cuya fecha de finalización se encuentre dentro de los últimos 15 años. ¿Es correcta nuestra interpretación?
Es correcta la interpretación. Se aclara que, en la adenda N°4 se modifica dicho enunciado, mencionándose en ella que se asignará 25% del puntaje, hasta alcanzar un máximo de 80 puntos.